LS-L&F배터리솔루션(주)는
밝고, 창의적이며, 전문성을 가진 인재가
함께 만들어가는 회사입니다.

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STEP 01
서류전형

채용공고에 명시된 업무 분야에 필요한 적임자 여부와 기본적인 지원자격 충족 여부를 검토합니다. 또한 선택한 직무를 수행하는 데 필요한 역량을 잘 갖추고 있는가와 다양한 경험을 토대로 자기개발을 해왔는가를 종합적으로 평가하여 면접 대상자를 선발합니다.

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STEP 02
인적성 검사

LS-L&F배터리솔루션(주) 인재상에 적합한 우수 인재를 객관적으로 검증하기 위한 도구로서, 인적성 검사를 통해 기본적인 업무 수행과 지원자가 회사의 핵심가치와 얼마나 부합하는지 평가합니다.

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STEP 03
1차 면접<br /> (실무면접)

지원한 부서의 팀장과 면접을 통해 실무적인 역량 보유정도를 평가합니다.

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STEP 04
2차 면접<br /> (임원면접)

경영진과의 인터뷰를 통해 후보자가 LS-L&F배터리솔루션(주)의 가치와 기업문화에 부합하는지 평가합니다.

LS-L&F배터리솔루션(주)는
밝고, 창의적이며, 전문성을 가진 인재가
함께 만들어가는 회사입니다.

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STEP 01
서류전형

채용공고에 명시된 업무 분야에 필요한 적임자 여부와 기본적인 지원자격 충족 여부를 검토합니다. 또한 선택한 직무를 수행하는 데 필요한 역량을 잘 갖추고 있는가와 다양한 경험을 토대로 자기개발을 해왔는가를 종합적으로 평가하여 면접 대상자를 선발합니다.

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인적성 검사

LS-L&F배터리솔루션(주) 인재상에 적합한 우수 인재를 객관적으로 검증하기 위한 도구로서, 인적성 검사를 통해 기본적인 업무 수행과 지원자가 회사의 핵심가치와 얼마나 부합하는지 평가합니다.

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STEP 03
1차 면접<br /> (실무면접)

지원한 부서의 팀장과 면접을 통해 실무적인 역량 보유정도를 평가합니다.

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2차 면접<br /> (임원면접)

경영진과의 인터뷰를 통해 후보자가 LS-L&F배터리솔루션(주)의 가치와 기업문화에 부합하는지 평가합니다.

LS-L&F배터리솔루션(주)는
밝고, 창의적이며, 전문성을 가진 인재가
함께 만들어가는 회사입니다.

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인적성 검사

LS-L&F배터리솔루션(주) 인재상에 적합한 우수 인재를 객관적으로 검증하기 위한 도구로서, 인적성 검사를 통해 기본적인 업무 수행과 지원자가 회사의 핵심가치와 얼마나 부합하는지 평가합니다.

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1차 면접<br /> (실무면접)

지원한 부서의 팀장과 면접을 통해 실무적인 역량 보유정도를 평가합니다.

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STEP 04
2차 면접<br /> (임원면접)

경영진과의 인터뷰를 통해 후보자가 LS-L&F배터리솔루션(주)의 가치와 기업문화에 부합하는지 평가합니다.

LS-L&F배터리솔루션(주)는
밝고, 창의적이며, 전문성을 가진 인재가
함께 만들어가는 회사입니다.

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인적성 검사

LS-L&F배터리솔루션(주) 인재상에 적합한 우수 인재를 객관적으로 검증하기 위한 도구로서, 인적성 검사를 통해 기본적인 업무 수행과 지원자가 회사의 핵심가치와 얼마나 부합하는지 평가합니다.

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1차 면접<br /> (실무면접)

지원한 부서의 팀장과 면접을 통해 실무적인 역량 보유정도를 평가합니다.

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2차 면접<br /> (임원면접)

경영진과의 인터뷰를 통해 후보자가 LS-L&F배터리솔루션(주)의 가치와 기업문화에 부합하는지 평가합니다.